10/1 「第4回県連会長会議」in碧南

さて本日は表題の件。いよいよ「第5回県連会長会議in半田」の議案について上程します。なんだか議案の上程って久しぶりでワクワク感もありながら、会長会議という滅多にない環境に若干の緊張感も覚えました(笑)。それでは早速やっていきましょう！

会長会議の会場は碧南商工会議所でした。いつもなら昼食を食べながら向かいますが、本日は午前中の「県連理事会」で議案の説明。これってマストなのかな？と思いながら、前日久雄くんにLINEで聞いてみました。

とお優しい言葉。久雄くん、LINE晒し失礼します(笑)。

てな感じで行ってきました。結果2分で私の最初で最後になるであろう理事会は終わりましたが(笑)。だって考えてみると前回の理事会で丸さんが説明してくれたはずだから、修正点しか言う必要ないやんと。

アユム専務とサチエ事務局長の阿吽の呼吸で進行していましたが、最初に私の議案を取り上げていただき、すぐに退室していいよという流れ。お言葉に甘えて即部屋を出ました。

そしてこーなるであろうことを予想していたタカシくんとヒロモト君に合流。3人でランチに行きました。

とはいっても会長研修会、委員会が13：00から。のんびりする時間はなかったので、またすぐ会場に戻りました。決算でバタバタのヒロモト君は一回会社に戻るねと。私とタカシくんもそれぞれの場所に移動しました。

今日の会長研修は「世界で一番お肉がおいしく焼けるフライパン体験ツアー！」です。いわゆる鋳物を取り扱う会社が環境の変化に対応するため、BtoCからBtoBへと顧客開拓していったお話し。そのプロセスや作業工程を見て、聞いて、体験する！まさにオープンファクトリーでした！

ちなみにこちらの会社、R6碧南YEG会長のコウユウさんのお兄さんが経営しているそうです。メディア取材は100社以上、町工場をアイデアで進化させた素晴らしい企業でした！

お話を聞いた後は工場見学へ。半田のオープンファクトリーでも半田中央印刷の竹倉社長が仰ってましたが、「勤務している人はそのすごさや面白さに慣れてしまってる」と。でも工場に務めていない私なんかにはとても新鮮で面白いものばかり。

というのが働く人に伝わったりするから、こういった機会を作ることで従業員さんのモチベアップにもつながるんですよね～。

しかし鋳物、理解しきれてないけど奥が深いな。鉄なのに割れやすいの？う～ん。

この後は見学を交代して実際に「おもいのフライパン」で焼いたお肉を食べさせていただきました！すごいおいしかったです！そしてもちろん、フライパンも購入させていただきましたよ～(笑)。

こうして会長研修は終わり会議所に移動。続いては会長会議です。席に着くとナカミツくんが来ていて少しホッとしました(笑)。

そしてオブザーバー席には半田メンバーも駆けつけてくれました。丸さん、ユカリさん、サルさん、かぁ、ありがとうございます！

そして審議事項からスタート。県連副会長が今まで3人だったのを「5人まで可能」とする規約の変更、常滑会長会議の決算、県連法被作成について審議しました。

審議事項って質問とかあんまり出ないもんじゃないのかなぁ？って思うくらいくらい出るわ出るわ(笑)。でもこーいう根回しの利かないガチンコ会議って燃えますよね！

もちろん審議議案はすべて無事に承認されて、いよいよ協議事項で私の番です。

はい、「第5回会長会議半田会議」こちらも問題なし。直前の理事会で「雰囲気見て格上げの動議を出してね」って久雄くんからアドバイスいただいていましたが、無事に格上げしてみなさんの審議承認をいただけました。

3/6とまだ大分先の話ではありますが、半田メンバーしっかりと準備してお迎えしますのでご参加よろしくお願いします！

この後は若手プロジェクトの議案と報告事項。スムーズに進み、単会報告の時間もしっかり取れました。

今日の単会報告はあいうえお順で安城YEGさんから。となると半田は最後の前。後の方は誰にも聞いてもらえないからインパクトあること言いたいな～と思って、「61年目の半田YEGでは対内事業を推進すると同時に、青年部活動を軽くできるようにプランニングしたつもりがめちゃくちゃ重くなりすぎました(笑)」で始まり。

「5回の生成AI研修・3回の対内提携推進・半田の新名物企画の商品化を通年として進めながら～」と8月のこども育成～1月の国際視察まで全部の事業を発表しました。うちのメンバーめちゃくちゃ活動してるでしょ！とね。最後に詳細はブログ見てちょ！でおしまい(笑)。